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Los pilotos del avión siniestrado en Mali tenían un contrato para el verano: "Swiftair institucionaliza la precariedad laboral"

El Sepla denunció hace poco más de un año en su revista 'Mach 82' que la aerolínea española estaba aplicando una "política de ahorro de costes a costa de precarizar al límite la profesión de piloto", además de ser el paradigma de "pagar por volar". 

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Iberia cerrará el año sin un acuerdo con los sindicatos que ansiaba su CEO

El futuro de Iberia se dirimirá en las primeras semanas de enero. Pese a la insistencia de su consejero delegado, Luis Gallego, en la importancia de cerrar un acuerdo con los sindicatos antes de que concluya 2013, la misión será imposible. A la compañía y los representantes de los trabajadores se les acaba el margen porque el acuerdo deberá llegar, como muy tarde, a finales de enero. De no ser así, la aerolínea deberá poner en marcha un plan alternativo que dejará en el aire el proyecto de una nueva Iberia.

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Iberia dejará abierto el plan estratégico hasta cerrar acuerdos con los sindicatos

El consejo de administración de Iberia presentará el próximo día 15 el nuevo plan estratégico de la compañía, tal y como estaba previsto, aunque no será un documento cerrado. La dirección de la compañía mantiene actualmente negociaciones con los sindicatos para terminar de dotar al plan de contenido concreto y no lo hará hasta que no cierre las conversaciones, lo que se espera para finales de año. Así, el plan que conocerán los mercados será de líneas generales, prácticamente de intenciones, un esqueleto que se irá completando conforme culminen los pactos con los trabajadores.

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Los pilotos desafían a Iberia: exigen que el ERE sea voluntario y de 35 días por año

Las negociaciones entre la dirección de Iberia y el sindicato de pilotos Sepla se encuentra en la recta final aunque con algunas cuestiones aún pendientes. Entre ellas destaca el punto referido a las condiciones de la parte del ERE que afecta a los pilotos, toda vez que no firmaron el acuerdo de mediación. La exigencia del Sepla se concreta en que el proceso sea voluntario e incluya una indemnización de 35 días por año. 

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La Audiencia Nacional avala los despidos en Iberia y desestima la demanda del Sepla

La Sala de lo Social de la Audiencia Nacional ha desestimado la demanda presentada en su día por el sindicato de pilotos Sepla contra los despidos acordado por la dirección de Iberia con la mayoría de los sindicatos que representan a los distintos colectivos de la aerolínea. El Tribunal ha tenido en cuenta para su decisión el hecho de que el acuerdo de mediación en el que se contemplaban los despidos tuviera una aceptación del 81% y también las causas económicas, productivas y organizativas que concurren en Iberia.

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Un cruce de demandas entre Iberia y Sepla acaba con la Guardia Civil en la sede del sindicato

Las complicadas negociaciones entre Iberia y el sindicato de pilotos Sepla en torno a los ajustes laborales de la aerolínea se vio salpicada hace unos diez días por una llamativa estampa. Efectivos de la Guardia Civil se personaron en la sede del sindicato aunque su cometido eran tan simple como trasladar la comunicación de una denuncia formulada por Iberia por presunta obtención ilegal de las pruebas que acompañan la demanda que en su día los pilotos presentaron contra la aerolínea por no cumplir lo dispuesto en el laudo que, teóricamente, dirimía las diferencias entre las partes.

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Sepla e Iberia, a punto de agotar sin acuerdo el plazo que se dieron para negociar el ERE

Las relaciones entre la aerolínea Iberia y los pilotos a propósito del plan de ajuste de la compañía continúan enquistadas. La última ronda de contacto que ha mantenido la dirección de la empresa con el sindicato Sepla está a punto de concluir y, por el momento, no hay visos de avance alguno. Los pilotos decidieron no firmar el acuerdo de mediación que sí suscribieron la mayoría de los sindicatos el pasado mes de marzo y buscan un acuerdo paralelo con la aerolínea.

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